志願者管理(lǐ)/招募方案

南京市白下區曉平社會工作發展中心志願者管理(lǐ)及招募

一(yī)、招募
(一(yī))條件
1.有自(zì)主服務意願。
2.保證一(yī)定服務時間
3.有相關專業能力或特長(cháng)者優先
4.有無工作皆可(kě)
5.服務主動性強，責任感強
6.學(xué)曆不限，工作不限，年(nián)齡不限（有自(zì)主能力就好）
(二)方式
1.宣傳：
①季刊上的(de)宣傳，
②招募海報的(de)張貼宣傳，
③中心內(nèi)工作中宣傳，
④在各種相關活動開展中宣傳。
2. 自(zì)主報名：
①撥打中心電話；
②到中心登記報名；
③網上博客登記報名
3.街頭/學(xué)校招募：設專門人員定時，定點展開招募活動
4.主動發現：
①将其列入社區行目标方向的(de)一(yī)個，到社區中尋找發現；
②在活動中發現；
③在小組活動中發現；
④在個案來訪中發現。
5.單位介紹（相關熟悉單位給予宣傳介紹）
6.資源連接（口口相傳，工作進程中不斷連接）
(三)服務職能定位：（依據年(nián)齡階段服務意向服務時間及服務能力特長(cháng)而定）
1.小組活動：
①學(xué)習小組（1—4年(nián)級補習班）輔導老師
②xx小組輔導老師
③興趣小組（體育小組，趣味運動會）
3. 社區活動：
①各種大型活動協調人員
②相關外聯人員
(四) 服務群體方向：
(1)青少年(nián)群體（學(xué)生、老師）
(2)社區普通群衆（社區老人、婦女、兒童）
(3)殘疾人群體（社區殘疾人，待業殘疾人）
(五)招募時間：持續招募
 
二、管理(lǐ)
（1）為(wèi)了方便志願者管理(lǐ)，使志願工作能夠正常有序的(de)開展，黃圃鎮社工綜合服務中心将建立一(yī)整套針對志願者人員服務管理(lǐ)各項章(zhāng)程約束條文。
（2）所有确定的(de)志願者都将建立規範的(de)人員檔案及登記制度并嚴格按照志願者管理(lǐ)規章(zhāng)制度操作使志願者身份的(de)到認同志願服務有序進行。
（3）志願者從事志願服務期間發放并佩戴志願者工作證及進行義務服務時數登記。
（4）定期組織開展服務方法，服務理(lǐ)念等專業的(de)培訓學(xué)習。
（5）根據志願者服務的(de)領域，工作強度對志願服務進行評估。
（6）定量分析：可(kě)根據志願者服務時間，服務次數，服務人數等給予記錄總結，到年(nián)終時進行“志願者大使”評選。
（7）定性分析：過程表現态度是否認真負責，工作員的(de)認同，服務對象本身的(de)認可(kě)，服務對象的(de)改善成長(cháng)等調查分析。
 
三、激勵
（1）定期組織培訓學(xué)習，分享團隊學(xué)習借鑒共同激勵成長(cháng)。
（2）建立志願者個人工作檔案，義務服務時數登記簿，以展示志願者服務過程成效提高(gāo)工作積極性。
（3）相關文娛活動建設（開展聯誼、郊遊等相關活動）
（4）定期開展趣味評選活動，并将工作記錄表相贈與志願者。
（5）對先進人士給予表彰，鼓勵和(hé)獎勵（年(nián)度）
①鼓勵方式作用：榮登季刊、年(nián)刊義工小檔案專欄，授予榮譽證書最佳表現獎、志願者大使等稱号，注重在過程中志願者的(de)自(zì)我體驗，自(zì)我價值的(de)實現，自(zì)我曆練和(hé)成長(cháng)，在周報中對志願者的(de)先進事迹給予體現。
②獎勵方式：給予一(yī)定的(de)物品獎勵。
 
四、建議說明
随着志願服務的(de)開展和(hé)不斷進行的(de)過程中志願者可(kě)将自(zì)己服務中的(de)收獲心得所遇困惑以手記或影像等方式總結保留有助于資料整理(lǐ)、志願者個人成長(cháng)、培訓計劃的(de)制定以及服務質量的(de)提高(gāo)。
 
注：
報名相關事宜：
填寫志願者登記表，發送至“成都大同社工”郵箱：2753104294@qq.com，咨詢電話：028-87747155
 
 
 
南京市白下區曉平社會工作發展中心
2015年(nián)3月15日